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最初は必ず先輩が同行して研修を行いますのでご安心くださいね。
1件あたり30~60分程度、利用者様一人一人にじっくり落ち着いて対応できますよ!
★オンコールは安心の2人体制
当社のオンコールは、対応に悩んだ時にすぐに相談できる『相談担当』との2人体制!
★20~40代のスタッフが活躍中です!
【看護師11名中9名が子育てと両立しながら活躍中】
当事業所のスタッフはみんな、とにかく仲間思い!
朝は訪問前にみんなで情報を共有し合うなどとてもオープンな雰囲気です。
ママさんが多い職場で、お子さんの体調不良など急な事態も色々とありますが、
「困った時はお互い様」という社風でフォロー体制はバッチリ☆
【研修制度も充実】
e-learningを導入している他、診療看護師による全体研修やリーダー研修もあり!
意欲次第では年齢に関係なくステップアップ可能です!(20・30代のリーダーも活躍中)
| 職 種 | (1)訪問看護師(居宅) (2)訪問看護師(施設中心) (3)パートの訪問看護師(居宅) |
|---|---|
| 応募資格 | 正看護師 ※実務経験2年以上ある方(病院・クリニック・施設等職場不問、ブランク挟んでいてもOK、パート・アルバイト経験もOK) ※原付免許(50ccバイク)もしくは要普通自動車免許(AT限定可) ※訪問未経験大歓迎 ※男女・学歴不問 当事業所ではチームワークをとても大切にしています。 職種に関係なく仲間と協力し、助け合える方をお待ちしています! |
| 仕事内容 | (1)訪問看護師[社] (2)施設メインの訪問看護師[社] (3)訪問看護師/パート[パ] 医師やケアマネとの連携を図りながら、医師の指示に基づく処置、病状観察、リハビリケアなどをお願いします。 その他、留置カテーテル管理、点滴・ターミナルケア・傾聴、ご家族への支援や相談対応、計画書・報告書の作成、地域連携活動、他職種連携などもご担当いただきます。 ■(1)(3)居宅への訪問 ・訪問エリアは事務所から車・バイクで30分圏内 ※[パ]移動中も時給発生 ・訪問用の軽自動車・原付バイク貸与あり ※[社]のみ通勤での使用もOK (自宅近くで駐車場を借りる場合は月1万円まで補助) ・訪問は1件あたり30~60分 ※1日4~7件程度の訪問 ・医療保険と介護保険のサービス割合は4:6 ※(1)オンコールあり ※担当は月4~5回 オンコールが入った時に出勤する出勤担当と、出勤のない相談担当の2人体制のため、安心して電話を持つことができますよ! <1日のスケジュール例> 08:40 出勤後、訪問の準備 08:45 伝達事項の連絡・共有 08:50 午前の訪問に出発 ~2、3件訪問 (随時訪問記録の作成)~ 12:00 ランチ休憩 13:00 午後の訪問に出発 ~3、4件の訪問 (随時訪問記録の作成)~ 16:30 事務所に戻って事務作業 (必要伝達事項の報告・共有、関係各所への連絡、記録の作成) 17:00 業務終了、お疲れさまでした! ■(2)ナーシングホームの利用者様の居室への訪問が9割 ※状況に応じて居宅への訪問をお願いする可能性があります。 |
| 給 与 | (1)月給30万円~40万円 ※(1)オンコール手当(平日5回分・1回6000円)、土日祝手当(2回分・1回1万円)含む オンコールの出勤なしの相談担当の場合は上記の半額 オンコール出勤した場合は上記とは別に1回5000円の手当あり <収入例>入社2年目・20代後半 (一律手当含む) 月収34万3000円/年収465万6000円 (2)月給31万円~41万円 ※(2)夜勤手当5回分(1回1万2000円)含む その他、早出手当・遅出手当あり (各1回300円) (3)時給1800円~ ※経験・能力を考慮し、採用時の給与として評価 □□□ ※別途手当あり ・原付バイク持ち込み手当 (1)月1万5000円(3)時間・日数による ・自動車持ち込み手当 (1)月3万円、(3)時間・日数による ・[社]皆勤手当 (2)のみ月1万円 ・[社]お正月手当あり ・[社]役職手当 月8000円~5万円 ・[社]土日祝手当 1日2000円 ※試用期間6ヶ月 [社]有期雇用契約(契約社員)/(1)月給28万7500円~38万2500円、(2)月給29万7500円~39万2500円 [パ]同条件 |
| 勤務時間 | (1)8:40~17:00 (実働7時間20分、休憩1時間) (2)日勤/9:00~18:00 (休憩1時間) 早出/7:00~16:00 (休憩1時間) 遅出/10:00~19:00 (休憩1時間) 夜勤/17:00~翌9:00 (休憩2時間) (3)8:40~17:00 (実働7時間20分、休憩1時間) ※勤務時間相談可 ※残業ほぼなし |
| 休日・休暇 | (1)完全週休2日制 (勤務シフト制)/年間休日120日以上 ※土日祝いずれかの出勤も月2~3回あり ※希望休月3日あり (2)完全週休2日制 (勤務シフト制)/年間休日125日 ※希望休月3日あり (3)土曜または日曜を含む、週4日~勤務OK/シフト制 (曜日応相談) ※祝日も勤務の場合あり <休暇> 有給休暇(法定通り/取得率ほぼ100%)、夏季/(1)2日(2)3日、冬季/(1)1日(2)5日 特別休暇(介護、育児) |
| 待 遇 | #賞与あり 年2回 ※[社]のみ/組織貢献連動型の人事評価制度による #昇給あり 年1回 ※組織貢献連動型の人事評価制度による 社会保険完備 交通費規定支給 (月1万5000円まで) #車通勤OK ※(1)駐車場はないためご自身での契約、(2)無料駐車場あり バイク・自転車通勤OK 制服貸与 スマホ・タブレット貸与 キャリアアップ支援制度 人事評価制度 奨学金返還支援制度 (月5000円補助) ※[社]のみ ideco+加入可能 (加入者掛け金に加えて月額5000円を会社が上乗せ) ※[社]のみ/勤続1年以上 副業応相談 (同じ会社関連で可) 定年65歳 再雇用制度あり (上限70歳) 正社員登用制度 ※[パ]のみ |
| 勤務地 | 大阪府枚方市須山町39-6 |
| アクセス | 京阪 枚方市駅からバス9分、須山町バス停で下車徒歩4分 #車通勤OK (京阪 枚方市駅から車で約6分、JR 長尾駅から車で約9分) |
| 会社情報 | ひかり訪問看護ステーション □□□ 株式会社ひかり |
| 関連URL | https://hikari-houmonkango.com |
| 応募方法 | ◎ お気軽に【応募する】ボタンよりご応募ください ◎ 24時間受付中です □□□ 電話での応募も受付中! 「ジ ョ ブ ポ ス タ ー を見て応募したのですが」と、 お電話すると、スムーズです! |
| 応募担当者名 | 採用担当 |
| 応募先 電話番号 |
072-845-4103
電話受付/平日9:00~17:00 ※電話応募の場合、折り返しが遅くなるため、【応募する】ボタンからご応募いただけると幸いです。 ※営業のお電話はお控えください。 |
| 掲載期間2026年04月08日 ~2026年04月14日 | |